공기업 직원의 불륜사실 인사부에 알리면

[내인생]

인사부 인사 담당자에게 알리면 징계나 해고까진 아니어도
'인사기록'에 남아 혹시 어떤 불이익이 있을까요?
승진이나 인사이동시에요.
그리고 '인사기록'에 남으면 인사담당자 외에 다른 사람도
혹시 알 수 있나요?

[..]

봤어요
해고는 안되는데 전국 본사 지사에서 다 알게되요
소문 바로나요
직급도 차장이면 과장으로 강등될수 있구요

[해고는]

안 됩니다 승진에 문제는 좀 될 수 있어요

[요즘은]

성적 결정권인지 머시깽인지 때문에 해고는 안되는거 같더라구요.
품위손상 뭐 이런것도 해당이 안되더라구요.
승진은 모르겠네요.
전 직장에서 불륜사실 알려져도 승진에 걸림돌 되는 경우를 못봤어요. 젠장.

[이상무]

범법자가 아니잖음 법 부터가 불륜이 죄가 아니라는데 해고하고는 상관없고 어떠한 조치 따로 없음 단지 불륜 배우자가 직장서 불륜이유로 깽판쳤을때 다른 지점으로 인사이동할 수는 있겠

[공기업]

공기업은 불이익 있어요
해고는 아니지만
알음알음 소문났던가 그런거 아니고
감사실에 알려졌다면 어떤 형태든 불이익은 있습니다

[.........]

챙피할텐데..

[확실한 증거]

법에서 인정하는 증거제시가 없다면 명예훼손, 개인정보보호법 위반으로 역고소당할수 있다던데요

[ㅇㅇ]

징계는 먹더라구요

[일잘하면]

저런건 아무 문제 안돼고 소문나서 어쩌고 저쩌고 뒤에서 수근대지만 저런 사람들은 그런거 별 신경 안쓰더군요. 그러니 바람피죠.

[승진엔]

확실히 문제 생기죠 어자피 경쟁인데 절대 빽없이는 안 뽑아줘요
특히 소문나 있을 경우 분위기 생각해서라도 승진 잘 안됩니다
좌천은 잘돼요
지방으로 작은 부서에 보내 버림

[..]

별문제 없이 잘 다닙니다.
요즘 그런 걸로 누가 짤리나요.
뻔뻔하게 얼굴 쳐들고 잘 다니던데요.

[11]

공기업이면 인사 불이익을 당할순 있겠지만 쉽게 잘 되진않죠
본인소명 기회가 당연히 있을거구
그 과정에서 증거불충분이면 역고소 당합니다

[내인생]

판결문이 있어요.
그래도 역고소 가능할까요?

[ㅇㅎ]

학교도 확실한 거 아니면 되니까
신경 그닥 안 쓰고 썸 타던데요.
40대 유부남려가 단 둘이 도서관에 있는 것 몇 번 보고
다른 교사에게 돌려 말했는데
다들 그럴 수도 있지....그냥 신경 안 써요. 안 끼겠다는 거죠.
시대가 남 불륜에 관심 없어요