코로나격리기간중 무급이 일반적인가요?

[작은회사]

7일을 쉬게 되었는데
이기간은 무급 이 일반적인가요?

격리로 회사못나오는 하루당
월급의 1/23(총 근무일수) 씩 빠진다고
회사에서 전화가 와서요
(근로기준법이 그렇다고 하더라고요)

직원이 10명 정도되는 작은 기업이구요

저는 첫직장이 대기업이었어서 이런건 생각을 못해봤는데
이렇게 무급처리 하는것이 이 정도 규모의 회사에선 일반적인거 맞나요?

[...]

아니오. 보통 회사에선 그렇지 않죠.

[단기알바]

확진자들 급여 다 나왔어요.
열심히 일한 비확진자들이 좀 서운했죠.
그분들 일까지 다 배로 많이 하고 댓가는 없어서요.

[일반적]

우리회사는 월급 전부 나왔어요
확진자 7일 쉬는건 정부 지침인데 유급이냐 무급이냐문제인데요
집에서 격리하면서도 하루이틀은 재택근무 하기도 했고요.
우리도 작은 회사라 사장님이 전권 가지시는데 며칠 재택이냐 이런거 따지지 않고 100프로나왔어요
코로나걸린 직원에게 위로차 정관장 홍삼도 보내주시고요

[ㅡㅡ]

회사마다 달라요.
병가를 유급처리 안하는 회사면 안주는거죠

[대부분]

무급휴가 혹은 개인연차 소진이에요
회사에서 유급휴가로 해주는 곳이 드물어요

[원글]

저는 들어간지 몇달 안되어서 연차는 없고 ..
무급이 일반적인가 보네요
에고 이해는 가면서도 이런 경우를 많이 접해보지 않아
아직 잘 적응이 안되나봐요 ;;

저 위에 정관장.홍삼 보내주섰다는 사장님.
진짜 멋진.회사네요.
무급은.뭐 작은회사라 어쩔수 없다쳐도
이.부분에서 너무.감동적이고 부러워요 ㅠ

지금 아파 누워있어서 그른가 진짜 부럽네요
좋은.회사.오래오래 다니시길..