회사생활 오래 하신 분들 이럴경우 어찌 처신 해야 할까요?

[lll]

다름 아니라 회사에 사수겸 상사 한분이 계시는데요 같은 부서에요

뭐랄까...그 상사분 이미지는 회사 내에서 좋은거 같아요

말도 상냥하게 잘 하고 인상도 좋구요

그런데 처음 저 일가르쳐 줄때 느낀 거지만

저한테는 말 안하고 있다가 저에 대한 불만 같은게 있으면

사장 부장 다 있는 회의 할때 말을 하거나

아님 다른 사람들하고 회식할때 너는 이런점이 안좋다 일의 어떤걸 너는 못한다

등등 그러세요

차라리 그냥 일할때 그때 그때 혼을 내거나

그러면 모르겠는데

꼭 윗분들이 계실때 저럽니다.

처음 입사했을때는 자기가 잘못한 일을 은근슬쩍 암것도 모르는]

제가 잘못했다는 식으로 저한테 잘못을 떠넘기기까지 했구요

어제도 부장 앞에서 갑자기 그러는 거에요

나는 누구씨한테 정말 잘해주고 싶다

그 누구씨는 저구요

누구씨 지난번에 이 일 실수 했을때도 -갑자기 두어달전 일 실수한거

그것도 다 이미 수습됬고 제 바로 위 팀장도 다 알고 혼날만큼 혼나고 넘어 간거에요

나같으면 이러저렇게 일을 처리 했을텐데 누구씨는 이렇게 해서

좀 그랬다

나도 그런일 겪어 봤는데 나는 이렇게 해서 해서 금방 실수 없이 끝냈다

....

이게 뭔가 저를 위해 말해주는듯 하면서 저를 깎아 내리고

자기는 띄운달까요

진짜 요즘엔 비열하다..이 생각까지 듭니다.

한마디로 아래사람 밟고 지가 더 돋보이게 하려는거 같아요

저보다 나이도 많은 여자인데

그래도 상사라고 가만히 있었는데

어제는 또 부장 앞에서 저러고..

이런 사람..어찌 대해야 할까요

같은 일을 나눠 하기 때문에 아예 못본척 하고 살수도 없어요

 

[저도 비슷한 경험]

사실 답이 없어요..

같은 직급도 아니고 상사가 부하인 저를 견제하는 건데요....휴.. 어쩔 수 없죠
주변에서 님을 좋게 평가할 수록 저 상사는 더욱더 그럴꺼에요.

남들 앞에서 더 심하게 혼내기
내가 한 업무 유치원생 혼내 듯 지적하기
회식이나 휴게실에서는 또 친근하게 대해주기 등등 말 할 수도 없죠.

님이 점점 업무적으로 실수 줄여 나가시고
다른 팀에게는 활달하고 일 잘하고 있는 모습을 보여주시면
주변에서 그래도 알아 줘요...

저도 너무 고생했는데..
그 상사가 그런 타입인거 워낙에 알려졌고..
(저 한테뿐만 아니라 경쟁부서나 경쟁자에게는 그러니까..)
그래서 나중에는 잘 버틴다.. 그래도 일 열심히 한다 소리 들으면서
나중에 부서 쪼개질 때 그 상사 아닌 부서로 옮겨갈 수 있었어요....

이직은 그다지 권하지 않고.. 버텨보세요..