올해 어떤 사업을 연말까지 마무리해야 해요.
담당자에게 A방향으로 진행하라고 지시했는데,
전혀 엉뚱한 방향으로 안을 가지고 와서 반려하고
A방향으로 진행하라고 다시 지시.
오늘 아침에 톡이 와서
내가 태클 걸어서 시간이 낭비 되었다.
A는 쓸데 없다.
자기 스타일대로 하고 싶다고
다다다 떠들더니...
제가 주말 아침에 매너 없다고(퇴근 후, 주말에는 일관계로 연락 안하는 분위기)
한소리 하니 읽지도 않고 있다가
좀 전에 잤노라고 ㅎ거리며 죄송하다고 톡 왔네요.
아놔... 대표님이 데리고 와서 맘에 안드는 거
두고 보고 있는데...
오늘은 정말 기회되면(만들어서라도) 내보내는 게 답이겠다는 생각이 드네요.
나이도 적지 않은데 개념은 어디 갔는지 모르겠어요.
무개념ㅉㅉ 미쳤나;;; 상사가 태클 걸어서 시간이 낭비되었대.... 어휴. 욕보십니다요 원글님.
중간에 팀장이 있는데 팀장 제끼고 저한테로 자꾸 들고와서 어제 주의를 줬더니 그런가 싶기도 하고... 대표가 감싸고 돌아 저 모냥인 것 같아 2배로 짜증나요
저라면 저런 문자는 아예 읽씹 했을 거예요.
어쨋거나 사장하고 뭔 관계가 있나보니 막 다룰 수는 없을 테고, 매우 공정하게 일로 힘들 게 하는 수 밖에요.
그러니 제힘으로 취직못하고 낙하산으로 비집고 들어오는거겠죠
대표가 아끼는 후배예요 본인 은퇴 후 그 후배에게 넘길 생각까지 하고 있는데 저러네요
자기 후배라는 데 씌여서 사람을 똑바로 못보고 있는데 답답합니다
참다가 불만을 얘기 했는데, 대표가 자기가 다독여서 잘 해보게 한다고 한 게 두세번은 되네요
이번 건은 정말 선 넘은 듯 해요
그 정도 사이면 님이 포기해야.....