엄격하게 적용되고 있습니다.
부서에 4년 전 들어온 사람이 부서장의 지인으로
공개채용 형식없이 들어왔고 경력도 전 직장에서
비정규직으로 있었는데 그대로 경력인정이 되어 호봉에 반영되었더군요.
채용 당시 정황상 뇌물이나 비리가 없이는
절대 들어올 수 없는 상황이었는데 없는 티오를 만들어서 왔어요.
재단에 비리 신고센터 같은 것이 있는데
신고를 해 볼까 고민입니다.
공무원이 아니라서 채용취소는 못 하겠지만 호봉산정은 바로 잡고 싶어요.
실력도 없는 사람이 느닷없이 와서 십몇년을 일한 저와 호봉차이가
나지 않는 것이 너무너무 억울하거든요
제 돈 나가는 거 아니니 가만있을까 하다가도
그 사람을 채용하기 위해 저를 음해했던 거 생각하면
아직도 분이 안 풀립니다.
여러분들이라면 어떻게 하시겠어요?