멍청이에요?
님이 공기업 공무원 아니면
군대다녀온거에 대한 가산점은 필요하지만
그게 왜 합격가산점이어야돼요?
군대 못가는 남자들은요? 예를들어 장애인은요?
그리고 군대 다녀와서 일반직장에 들어가는 사람들한테는요?
왜 소수에게만 혜택이 돌아가는 정책에 찬성을해요?
공무원이에요?
공무원에서 먼저 인정을 해줘야 다른분야로도 확대됩니다.
공무원연금과 같은 논리죠. 공무원연금 개혁을 우려의 시선으로 보는건
공무원연금에 손대면 다른 연금에도 손대기 쉬워지기 때문이고요.
장애인은 일정비율 배려하거나 똑같이 가산점 주면 되겠네요.
윗분 넘 시원하게 댓들 달아주셨네요.
완전 공감..
그게 왜 합격가산점이어야만 돼요?
어차피 받을 호봉 받는거다? 그럼 호봉을 배로 올리면 되겠네요
진입의 기회를 박탈하는건 다른쪽의 피해로 나타나잖아요?
처음부터 모든 사람이 보상을 받을수있게 하는건 어려운 일입니다.
점차 확대해 나가야 하지요. 그리고 그 시작은 공무원이 되는것이고요.
진입의 기회를 박탈하다니요. 여자도 군대 다녀오면 군 가산점 받습니다. 그리고 여자는 사병이 아니라서 월급도 훨씬 많이받고요.
이참에 군대는 국가의 인명과 재산을 지키기 위해 있는데...
재산 많은 사람들이 군대 생활 더 오래하는 법을 만들면 어떨까요?
지킬 재산도 거의 없어서...
어차피 이래 빠지고 저래 빠지고 힘없고 백없는 서민들의 자식들만 군대 가는데...
합격가산점이 되면 안되는이유가뭐죠?
그래 고맙다 이거에요
어차피 받을 호봉이어서 보상이안된다고 치면
더 올려주면 될거아니에요
왜 다른쪽에 피해를 입히는 정책을 원해요?
토론의 기본자세도 안되는 자여
다른데 가서 놀아요
합격가산점을 달라는 입장에서
왜 원하는지를 밝히는게 순서지
나는 합격가산점을 원한다 왜 안되는지를 상대에게 말하래
아 진짜 멍청..
호봉 더 올려주는건 여성부에서 진작에 반대했죠
여자도 2년간 군복무대신 봉사활동 강제 2년이 맞아요
고아원이나 양로원쪽 숙식 하며 빨래하고 목욕봉사하고
타지역으로 보내서 하는게 맞다봐요
토론의 기본자세는 그쪽이 안되어있습니다.
합격가산점을 왜 원하는지는 이미 많은 사람들이 밝혔고요. 보상으로요.
님이 많이 멍청한것같네요
남자만 징병제인 시스템을 갖추고 있으면서 여자보고 군대가서 가산점 받으라니... 진입장벽이 문제가 되는건 여자에게 불리한 노동시장이 있기 때문인데, 예를 들어 여대생의 대기업 진입율이 18.5%밖에 안되는데, 시험성적으로 그나마 공정하게 들어가는 공무원시험에 가산점을 도입하면 여자들의 취업율은 더 떨어질 수밖에 없다. 가산점 도입하려거든 대기업 진입율 50%로 맞추고 현재 대기업 여성임원 승진율이 1%도 안되는 현실도 50%로 맞춰라. 그러면 가산점도입하든 말든. 전체 제대 장병 중 제대군인 가산점 혜택보는 비율이 1%도 안되는 현실(왜냐하면 제대 군인 중 7,9급 공무원 시험에 합격한 사람만 대상이기 때문에)도 모르고, 그저 가산점 주면 꽤나 많은 혜택이나 받는냥 착각하는 것들 그냥 내버려두면 되니까. 참, 임금격차 62.5%도 무조건 100:100으로 맞춰라. 여대생들 취업율, 임금, 승진, 가사양육 완벽분담 이런 조건이면 군대 간다는 애들 넘쳐난다
반대해서 접었대ㅋㅋ
합격가산점은 여성뿐만아니라 장애인 일반기업취준생들 모두가
반대하는데 포기할 수 없다는거잖아
군대갔다왔으니까 합격하기수월하게 가산점달라는건데
이건 군대를 갈수없는 사람들의 기회를 거둬가는건데
왜 이것만 요구하는지 말하라니까
왜 안되는지 이유부터말하래,,
밑천딸리는가봐,,,에혀
군복무를 하면 공무원 임용시험 공부에 불리하니 군가산점을 주는게 당연하다고 생각하구요.
여자들은 청소미화원이나 보육원에 공익시켜서 가산점받게 해주면 될거 같습니다.
현재 국가 유공자 자녀들은 공무원시험시 가산점 주고 있습니다.
거기다, 일반인 군면제율 2%면서, 재벌들 - 삼성75%, 한진50, lG25% 인 현실, 그냥 내벼려두고, 군의문사 자살로 덮으면서 '군가산점제 해줄게' 하는 권력층에 놀아나봐라. 그러니까 멍청하단 소릴듣지...
제조업.화학,건설기업들이 규모가 가장 큰 대기업들인데 여대생 비율이 18.5%밖에 안되는게 이해가 안가는가요?
공대생 채용인원이 훨씬 높은데 명문대 공대 가면 여자비율이 18.5%가 아니라 8.5%나 될까요
삼성같은경우는 여성 30% 보장해서 뽑기때문에 오히려 문과 남자들은 차별받습니다. 이공계 직군은 여자가 지원자체가 30%가 안되거든요.
다른 혜택은 다 싫고
합격가산점이어야 되는지 말하라니까요?
군가산점은 장애인들과 군대안간 남자들이 폐지 하자고 한건데 이상하게 미친것들이 여자탓하고 지랄이여. 안그래도 남자인게 취업에서 스펙인 나라에서 그나마 공정하게 들어갈수있는게 공무원인데 거기서도 차별을 두면 어쩌자는거임?
그리고 여성임원비율이 낮지만 점차 높아져가고있고 세대가 다르잖아요. 기성세대에 여성 임원 비율이 낮다고 왜 사회 진입하는 세대에서 보상을 안해주는건가요. 그리고 가산점 혜택보는 비율이 적죠 처음엔. 하지만 점차 확대해 나가면 됩니다. 사기업에서도 국가에서 인정하면 자기들도 인정하겠다고 했고요.
제조, 화학, 건설에서 여자라서 안되는 이유가 뭔가요? 30% 보장이 남자들 차별이라는 논리는 뭔지??? 70%를 차지하면서 차별받는다고? 이러니 비논리적이란 비난을 받지.
제조, 화학, 건설이 다 현장직만 있나? 현장직이어도 안될 이유도 없고. 이제보니 대체 기업이 무슨 일을 하는지도 모르는구만.
참나, 이번 가산점 제도도, 가산점을 군제대 남성에게 모두 제공해주는게 아니라 전체 비율의 일부로 한정하고 있네요. 제도나 잘 이해하고 와서 떠들던가.
군가산점이 폐지주장은 이화여대생과 여성단체들이었죠.
군가산점제 헌법소원낼 때 연대 졸업생 남학생 포함되어 있다는거나 확인하고 와서 이화여대생 운운하던가
그니까 여자가 차별받는건 당연하고 남자가 차별받는건 절대안된다는거잖아
문과 남자가 차별받는다고요. 이해가 안가세요? 삼성같은경우는 30%를 맞춰야되는데 이공계직군에 여자 지원자 자체가 비율이 30%가 택도없으니 문과직군에서 여자를 왕창뽑아야 30%를 맞출수있습니다.
그리고 현장직 말고도 사무직도 공대생을 많이뽑아요. 님이야말로 기업이 무슨일을 하는지 모르는것같네요.
전체비율의 일부로 한정하는건 당연히 공무원이니까 그런거지요. 하지만 사기업들도 공무원에서 시행하면 자기들도 하겠다고 했습니다. 그러면 비율이 점차 확대되는것이고요. 취업문턱에서 보상못받는 사람들은 추가적인 제도를 만들어서 보상을 해나가야지요
제조, 화학, 건설에서 여자라서 안되는 이유가 아니라 여자 지원자 비율 자체가 훨씬 적습니다.
현대/기아 연구직군 계열사들은 여자 지원자가 1명도 없는 경우도 있어요. 남자는 수백명이지만
여자는 문과고 이과고 다 차별받는다고 이해가 안가나요?
이화여대생들과 여성계가 군가산점 폐지를 주도했다는거 알고 떠들던가.
현대/기아 연구직군 계열사들 지원자 1명도 없는거 좋아하시네. 합격인원이 1명도 없겠지. 지원자가 없다면, 국가에서 내는 통계인, 이공계 여대생 취업율이 어떻게 산정되나?
지원자가 없는데, 취업율이 10-20%%대인거? 어떻게 설명할거지?
군가산점 폐지 헌법소원 낸 사람들 누구인가 난 명단 가지고 있으니까, 명수라도 맟춰봐 확인해줄께
헌법재판관의 절대다수가 남성이었는데, 위헌판결 났다는건, 그야말로 군가산점제가 논리적으로 문제가 있기때문인거야.
그 남자들 찾아가서 따져물어. 여기서 이러지말고.
현대위아 개발직군은 최근 3년중에 지원자 자체가 한명도 없던 경우도 있습니다. 그리고 계열사에 이공계 직군만 있는게 아니고요. 계열사 개발직군 얘기하는데 전체 취업률 가지고 와서 뭐라하는게 맞다고보세요?
연구직군이라고 했자나요.
그리고 취업 많이 하는 공대는 여자가 남자보다 취업률 높은거 모르시나보군요.
어떤때는 전체를 보자고 했다고, 또 이럴때는 아주 일부만 가지고 떠들고, 대체 주장과 근거의 원칙에 대해서 아는바가 없군. 내 지금은 확인할 수 없지만, 맞춤형 공고였나 보군.
군가산점에 누가 문제를 제기했는데 헛소리 하기는.
하하 아까는 공대에서 여자들 지원자가 없다면서, 지금은 공대에서 여자가 남자보다 취업율 높다. 이거 왠 바보하고 말섞은 느낌. 장난하냐?
.... 그러니까 군가산점 문제 제기한 사람 중에 남자도 있고, 결정도 남자들이 했다고. 못 알아듣니?
아 답답하네요. 공대에 그만큼 여자 비율이 낮으니 지원자 자체가 없는 회사도 있다고요. 그리고 원체 여자가 희귀하다보니 상위권공대 여학생들은 같은대학 남학생들보다 취업률이 훨씬 높습니다.
군가산점이 곧공무원시험 용인데 합격가산점을 왜 물고 늘어지나 ? 말꼬리잡는여자들 진저리나요 나도 여자고 두 아들 군대 보내고보니 공무원시험 가산점은 당연하더군요 지금 공무원등각종국가고시 합격자가 여성이 절반을넘고있는데 남자들은 2년을 허비해서 같은나이대비 여자가 호봉앞서는 불평등이 벌어지고있는거 보상해주어야합니다
현업에서 일을하면 귀에 박히도록 들을 얘기. 게다가 설명도 이해를 못하는거 보니 그냥 일 안하시는분 같네요.
군가산점 폐지의 결정타는 이화여대생들의 소송과 이를 지원해준 여성단체라는거 못알아듣니?
예를 들어 공대 99명이 남자이고, 1명이 여잔데, 그 여자가 취직하면 100% 취업임. 이걸로 여성의 취업율이 높다는 거임? .
...결정타? 언제부터 한국사회가 여자들 말을 그렇게 잘 들어줬을까? 99년 헌재판결내린 헌법재판관 남성들 가서 멱살이라도 잡어.
아직도 이해를 못하는군요. 1명 취업했다고 취업율 높다는게 아니라
취업률 낮다고 하기전에 이공계 직군에 여자 비율을 보라는 겁니다.
애초에 이공계 직군을 훨씬 많이 뽑는데 그 이공계 쪽에 여자 비율이 현저히 낮아요.
그러니 전체로 따지면 여성 취업률이 낮은겁니다.
지네들도 막아보고자 했지만, 위헌이니까, 법관으로서 그런 결정을 내린거야. 가서 신상이라도 털어. 당시 헌법재판관 남성들. 문제제기는 얼마든지 할 수 있었지만, 결정권은 남성들이 가지고 있었잖어? 그리고 연대 남학생 얘기는 왜 안하는데? 헌법소원제기한 그 남학생.
이제 말이 바꼈네. 헌법재판관 남자로~
이봐 토요일 아침, 문과에서 남성들이 차별받는다고 하기 전에, 문과에서 남성들이 차지하는 비율을 봐봐. 비율이 낮으니까, 취업율이 낮은거야. 오케?
...말이 바뀐게 아니라 네가 말을 못알아 듣는거지. 여성들이 정당하게 문제를 제기했고, 정당한 판결이 내려졌어. 그런데, 문제를 제기한 사람을 싸잡아서 비난하는 태도는 뭐지? 그렇게 억울하면 헌재판결을 내린 사람에게 시비를 걸라고. 판결을 내린 사람은 그들이니까.
네 그래서 4대그룹사 영업/마케팅 직무는 여성 비율이 높습니다. 상위권 대학 문과의 남녀비율보다 더 벌어지죠.
군대 가서 남들잘 때 뜬눈세워 목숨걸고 나라지키는데 공무원시험 혜택정도야 나라에서 당연히해줘야 하죠 억울하면 여자도 무슨기관이든 봉사제도만들어 2년이란시간 남자들처럼반납해야 공평합니다 그래서 똑같이 가산점 얻으세요
그니까 노르웨이처럼 기업에 여성임원 무조건 40프로 강제로하고 여자도 군대보내라고 청원하라니깐?님은 백수인데여자들이 취업하는게 배아파서 그러는거잖아. ㅋ 여자들이 군대가도 아마 지들이 더힘들다고 난리칠거면서. 오냐오냐 키워서 지들이 무슨 왕자나 되는줄알어
제도를 만들라고. 가산점을 공평하게 얻을 수 있는. 50%씩 공평히 사회에 진입하고, 50%씩 승진하는 제도를 만들라고 제도를. 남녀모두 징병하던가.
백수아닙니다. 노르웨이같은 경우는 여자들이 청원했죠.
말을 섞어보니 일을 안하는 사람같네요. 직장생활 하는 여성분들도 인정하는 것을 부정하려하니
여자는 군대 안간다는게 아니라, 여자들이 무슨 시위하고 집회해서 군대안간것도 아니고, 첨부터 징병대상에서 배제된거잖어. 제도부터 만들고 공평하게 해.
일을 안하는 사람? 사회초년병같은데, 넓게 보고 깊이 있게 공부해라.
그럼 2년동안 군대 갔다와.
백수아니라면, 일용직 알바직 전전하는거 같은데, 군가산점제 타령할 시간에 공부열심히 해서 합격하도록
참 답답한 댓글들 많네요.
미국 같은 나라는 제대군인 특혜가 우리보다 훨씬 심해요.
기껏 군가산점 몇 프로에 이렇게 난리들이니 정말 이기적이네요.
우리나라처럼 군제대자들의 혜택이 부실한 곳도 없다고요.
아들 낳아보고 군대 보내봐야 현실을 알아채려나.
여자들은 도서관에 틀어박혀 공부해서 같은나이 남자들은 군대 다녀오면 공무원시험합격합니다
이런게 결혼년령불균형 누적 되는거고 지금이라도 바로잡아야죠 가산점반대하는 인간들은 2년의시간을 자신들은 멀로 허비할지 역지사지 고민하기바랍니다
고소득 전문직이고요. 항상 이런식이더군요. 남자의 불합리함을 제기하면 그 남자를 찌질이로 몰고가는식. 일용직 알바직 비하하고요. 님은 인성을 기르셔야 되겠습니다.
군가산점 조차도 반대하는 이기적인 인간들에게 군대가라고 하면 잘도 가겠다~
멍청한 사람 너무 많다. 여자들의 경활율이 50%를 밑도는 나라에서 여자들이 취업할 확률이 높은 곳은 그나마 시험성적으로 들어가는 공무원. 여기에다 가산점이 도입되면, 여성들은 더더욱 취업할 확율이 낮아진다는 점 때문에 '공무담임권'을 보장해 주기 위해 헌재가 그렇게 판결한거다. 사기업 취업율이 남성과 50%씩 나눠먹는 형태면, 가산점제 별 신경 안쓸수도 있다. 전체 사회구조를 보란 말이다.
...제도나 만들고 와서 떠들어. 무당이냐? 넘겨짚고 앉아있게. 남자들은 이기적이지 않아서 군대가는거냐? 안가면 감방이니까 가는거잖어. 남성들 교대 들어갈때, 할당제로 들어가고 있는거는 어케 생각하냐? 할당제로 들어가서 시험성적 안되니까, 그것도 할당제 해달라고 조르다고 교육부에서 안된다고 했잖어.
질리는 인간 일세 말도안되는 억지를 부리고 있어 공대니 대기업을 여기서 왜 끌어들이나?
니 말하는 꼬락서니 보면 무당 아니라도 알지.
다필요없고 전쟁은 남자들이 일으켰지 여자가 일으켰냐?
애초에 투사적인 호르몬인 테스토스테론이 분비되는 남자가 군대가는게 맞는거고 혜택이 필요하면 여자한테 피해가 안가야지 왜 합격가산점으로 여자한테 피해가 가야하는건데?하여튼 대한민국남자들은 죄다 열폭종자에 답이 안나온다
두아들 군대 보내봐요.
그 심정 알려나. 그야말로 2년동안
군대에서 썩는거에요. 한참 머리 팡팡 잘돌아가고
혈기 왕성한 그시기에요. 여자들 이기심 정말....
...멍청하니 어쩌니?ㅎㅎ 말로는 안되겠지? ㅎㅎ 네 인생 그러는거 다 네가 멍청해서야 잘가~
현상을 그렇게밖에 이핼 못하니까, 논리도 없고, 근거도 없으니, 죽겠지 ㅎㅎ
평화를 사랑하는 여자들이 rotc장교 못가서 안달인데.
토요일 아침, 고소득 전문직이라고? 그런데 그렇게 이해력이 부족하나? 어디서 고소득 전문직이라고 떠들지 말게. 못배워서 그러는거 보다 더 쪽팔린 일일테니. 내 웃고가네.
군대가서 2년 묵혀서 오는데 저따위 혜택주면서
그것도 주네마네
더러운 나라 ㅉㅉ
전쟁나면 누가 이나라 지키고 누가 우리가족 지키는가
생각들이나하면 저따위 가산점도 웃기구만
여자들 군대보내기엔 여건이 안된다면
취직 좋은데 하고싶은 여자에 한해
공익이라도 하든가 저위에 댓글처럼
요양원이나 고아원가서 2년씩 수발들게
하면 될듯ᆢ
그리고 저런 가산점도 공무원할정도 공부머리
된사람들얘기지 나머지는 어차피 저런데 취업못
하니 가산점반대듯
꼭보면~~
공무원아닌사람들 공무원연금바꿔라 난리
공무원연금 엄청 많다고 난리부르스
그럼 젊을때 공무원하든가
같은 여자들 은 사회진출 안하는게 도움 될듯 앞뒤꽉 막히고 자기주장만하는게 조현아과네
몇십년동안 공무원은 군가산점을 줬지만, 다른곳에 확대된 적 없고, 최근몇년 없어진 거예요.
이 취업난에 공무원에 어마어마하게 몰리는 판국에,
반대로 가산점 못 받는 입장 생각해 보세요.
이득얻는 집단만 난리치는 거지.
공무원 합격선이 천정부지로 치솟고
90점 넘는 마당에
쩜몇으로 합 불합 당락이 갈리는 시점에
가산점 2-3점씩?
군가산점 문제제기한 사람 중에 남성도 포함되고, 헌재재판관 대다수가 남성, 남성끼리 가서 싸워라. 거기서는 왜 말 못하고 여기서 여자들잡고 난리니? 너네가 그래서 안되는거야. ㅎ
옛날이랑 다르게 민감해진 이유에 대해 나열해 보았습니다.
왜 군가산점에 대해 아들둔부모들과 군대 다녀온 공시생들이 목숨을 걸고 찬성하며, 반대로 혜택 못 받는 사람들이 민감하게 생각하는지를.
군가산점이 곧공무원시험 용인데 합격가산점을 왜 물고 늘어지나 ? 말꼬리잡는여자들 진저리나요 나도 여자고 두 아들 군대 보내고 보니 공무원시험 가산점은 당연하더군요 지금 공무원등각종국가 고시 합격자가 여성이 절반을넘고있는데 남자들은 2년을 허비해 서 같은나이대비 여자가 호봉앞서는 불평등이 벌어지고있는거 보 상해주어야합니다22222222
가산점 2-3점 아닙니다. 언론에서 5% 3% 이러니, 무슨 3점 5점이라고 착각하는데, 전체 점수, 즉 만점의 3%, 5%인겁니다. 군가산점 있을 당시, 만점 800점의 5% 40점. 이러니 당락에 결정적 영향이었음. 뭣도 모르는 것들, 내 이래서 상대 안하려 했습니다만, 하도 꼴같잖아서 좀 충고좀 해줬더니, 바로 여성혐오 태세 갖춤. 할 수 없는 것들.
공무원 시험은 문제를 변별력 있게 내면되요.
무조건 찬성 단1점이라도 병사들 노고에 국가가 보답하길 ᆢ 반드시 그래야합니다 저위 아들군대보낸 엄마 같은입장으로 복지도 물론 중요하죠 하지만 가산점은 지금 떨어질대로 떨어진 군대사기 올려주는 가장좋은방법이라고생각합니다
초딩 싸우는 것도 아니고 뭐하자는 건지.....
당신이나 논리적으로 얘기해봐요.
미친년 널뛰듯 이리저리 날뛰지 말고.
윗글 쓴 애야, 해독능력이 없는 널 탓해라. 설명해도 못알아듣는 너같은 애는 온라인에서나 만나지 현실에선 만날 일이 없어. 어디다 욕지거리니. 모자란 놈아.
그리고 자꾸 일부인 대기업 공대계열 말하는데,
교대는 어쩔?
입결이 남자랑 여자랑 천지차이인데?
그렇게 일부에서 차별받는 일은 다 있는거지
여자들은 공무원 하지말란얘기여
쩜몇으로 떨어지는 시험에 몇십점의 가산점을 미리 줘버리면
아무리 공부해도 여자는 하지말란얘기지
공부해도 내자리는 없는거여 여자뿐만아니지 장애인들의 기회도 빼앗아버리는거지
그래 혜택주겠다 이거야
근데 그게 왜 꼭 합격가산점이어야 되는건데?
왜 한쪽은 밟고 들어가겠다는건데?
만점의 5프로 3프로라고요?
그러니까 님, 제말을 들어보세요.
요즘 합격선이 평균 90점 넘는다니까요?
다들 만점을 향해 달려가고 있다니까요?
합격선이 90을 넘으니 5프로 3프로 계산해보세요.
평균 몇점 높여주는건지.
계산 안 되나요?
내가 적은 2-3점보다 훨 높은데?
ㅎㅎㅎ
아들 딸 다 있는 엄마이자 해병대로 아들 보낸 엄마로서, 군가산점은 꼭 있어야 합니다.
현재 유공자 자녀들 공무원 시험응시에 군가산점 주고 있고요.
공무원 시험문제를 난이도를 높여 변별력있게 출제하면 되요.
머리 잘 돌아갈때... 머리 잘 돌아갈때...머리 잘 돌아갈때...머리 잘 돌아갈때..
그시절 진탕 술 마시고...어떻게 여자 꼬셔볼까...꼬시던 여자 잘 안되면 익명 인터넷 게시판 가서 한국여자드
욕하고...아흑...애잔하네요
가장 좋은게 돈인데 예산은 어디서 나오나요
결국 국민들 호주머니에서 나와야되는데 퍽이나
세금 더 내라고 하면 다들 광분 할듯
그 다음에 좋은게 군 시설은 미군주둔지 급으로
대폭 교체하고 시설을 확충하고 먹는것도 질을
팍 올려는방법....이것도 돈이 문제죠
그 다음 차선이 남자만 가는 군대를 여자도
최소 몇주 군사훈련이라던지 아님 양로원 고아원
같은곳에 군 대체 복무를 하는 방법인데 이 방법을
쓰면 군대가는걸 영광으로 알라는 미친 여성단체와
이화여대에서 광분 할듯...이게 가장 공평하죠
세계 유일의 분단국가로 준 전시체제를 늘상 유지
하는 나라에 남자만 군대간다는게 더 불합리하죠
항시 전쟁위험이 있는 이스라엘은 남녀가 군대에
가죠 여성은 군 복무 기간이 좀 짧고요
남자만 군대가는 나라에서 먼가를 해줄려면
양보가 필요한데 절대로 손톱만큼도 양보할생각 없이니
토론이 안되죠
대안을 제시하려면 뭐든 돈하고 직결되니 대안이
나올 턱도 없고요
군 가산점의 위력을 잘 모르시는 듯..
가산점 적용하면
여성. 장애인, 질병으로 면제된 사람들은
하위직 공무원 아예 못해요
고작 몇 점 더 주는 게 아니고
합격 자체가 거의 불가능..
군 제대자 전체가 혜택보는 보편적 제도를 만들어야지
극히 일부만 혜택을 보는,
그것도 다른 사람의 기회를 박탈하는 제도를
찬성하는 사람들은 생각을 좀 깊게 하세요
아들 군대 보내면 다들 이리 막무가내
꼴보수들이 되는 겁니까?
군대 입대 하는 거 여성도 의무로 만들면
이런 저런 불만 없어지지 않을까요?
아들만 둬서 이런 생각드나 봐요...
목숨 걸고 가는 거잖아요.
누구보고 모자라데!
역지사지가 안돼는 당신이 모자라는 거 같은데.
아들 둘 군대 보내 보라니까. 그딴소리가 나오나.
동감2222222
다른 정책들은 돈과 연결되니 돈 안드는 가산점 들고 나오느 거잖아요
어찌되었든 징병제인 이 나라에서 군복무 한다고 고생한 사람들에게는 어떤식으로든 보상을 해 줘야 하는건 맞죠
군가산점 찬성하면 꼴보수인가요?
군복무자체가 공무원시험에 불리한 조건이니 그걸 감안하자는거잖아요.
시험문제를 어렵게해서 변별력있게 출제하면되요.
그러니까 아들 군대보내서 억울하면 본인들부터 청원해서 들어가셔. 본인들도 다 군대안갔으면서 아들군대보냈다고 여자들 손발꽁꽁 묶어 군대에 묶어야된대! 힘센아줌마들부터 가시라구요!
말로는 더치페이 집값반반 요구하면서 여자들은 어디가서 돈버냐고요! 그나마 공무원밖에 없는데!
1점2점도아니고 몇프로씩 무식하게 주니까 난리지
첫댓글쓴 인간은 지금 군가산점문제에 대한 시각이
어떤지 몰라서하는소린가? 여초사이트니깐 되도않는소리해도 받아질거라 생각해서 내뱉은건가?
그리고 운선같은 인간은 정말 군대에서 주적으로 삼아야함.
저딴 인간지키려고 님들 아들이 개고생하고있는건데.
여초사이트다보니 진짜 말도안되는것도 그저 우기면 되는줄아나보지.
취업안되는건 본인능력부족이지 성차별이라고 뻘소리 하지마요. 부끄럽지도않나? 허구헌날 남탓만 주저리
누군가의 희생으로 누리는 평화인데 당연히 보상을 해주어야죠 20살 초반의 건강하고 빽없는 아들들... 그들의 젊음을 무단으로 사용하는거잖아요 어떤 형태로든 보상을 해야한다고 생각합니다
이미 공기업 십년차 직장인인데요
군가산점이건 합격가산점이건 무조건 줘야한다고 생각합니다
뭘 갖다 보상해줘도 이년 목숨 담보로 허송세월하는 건 상쇄 못시켜요
내가 남자라도 거품물겠음
여잔데도 너무 억울하고 원통해요
학벌좋고 토익900이상인데 취업 안되면 여자때문이라선가?웃기는결론도출이네.
그리고 운선이라는 인간은 논리펴는게 아주비겁해.
"전쟁은 남자가 일으킨거니 남자인 니네가 책임져라" 고 말하는거랑 같음. 반사이익을 다 보고는싶고 비난에는 맞서고 싶지않으니 회피하고싶고. 아주 비겁해.
누군가의 희생으로 누리는 평화인데 당연히 보상을 해주어야죠 20살 초반의 건강하고 빽없는 아들들... 그들의 젊음을 무단으로 사용하는거잖아요 어떤 형태로든 보상을 해야한다고 생각합니다22222222222222
나라를 위해 군대에서 2년 봉사했으면 나라 국민들을 위한 직업인 공무원에 가산점 주는거 맞다고 봅니다. 자격증 스펙가산점 보다 훨씬 더 공무원 직업정신에 필요한 경력인데요. 가산점 플러스 호봉 혜택 주어줘야 합니다.
어찌 되었던 나라에서 군대라는 한쪽 성별이 불리한 제도를 만들었고 그 결과 몇년을 희생한 사람들이 있었다면 어떤식으로도 보상 받는게 맞다고 봅니다. 최소한 공무원같은 제도에서는 가산점 주는게 그리 형평에 어긋난다고 생각되지 않아요. 다만 여자의 경우에도 사회봉사나 아니면 비슷한 복무제도로 그런 가산접을 받을수 있는 방법을 열어두는게 더 옳겠죠.
근본적 대책이 필요하다 생각되고, 군가산점 주나 안 주나 하등 나랑 상관없지만, 왜 공무원 되려는 사람에게만 가는 혜택인건지... 그리고 제가 나열한 현시점 사회적 상황도 있고요.
고생한거 생각하면 마음으론 이거든 저거든 다 허락하고 다 퍼주고 싶지만, 제대로된 제도를 만들어가는게 현명하지 않을까 싶네요.
가산점 그리 아까워 벌벌 떨며 주기싫으면
세대마다 무조건 한명씩만 보냈으면 좋겠어요
가산점도 다~~치우고
아들2명 있는집은 두명보내고 제대할때까지
그야말로 초죽음
딸만있는집은 두다리뻗고 잘만 사는거죠
고마움따윈 모르고ᆢ
집집마다 무조건 한명씩 강제로 보내서 고생해봐야
군인들의 고마움을 알듯
웃기는게 인간들이 자기가 누리는걸 공짜로 당연하게 여기죠. 대가를 지불하라하면 무슨 사명감운운하고 희생을 강요하고 그런소리하는 자기자신은 정작 그렇게 살지도않으면서.
211. 본인 능력부족이라고 말하지않았나?
내가 인사관리팀장도 아닌데 취업안된이유를 나한테 알아봐달리니 황당ㅎ 본인이 찾아봐요.
여자를 위한 취업 구조 자체가 바껴야 함.
지금의 고용 구조는 남편 덕 보고 살려는 여자들에게나 유리함.
여자를 위한 고용 구조를 변화시키지 않고는 의미가 없음.
900점 넘는 아주머니가 취업이 안되는건 인간성이
더러워서 겠지 라고 댓글 달고 싶지만 접어두고.
이보세요 젊은 애들 중에 950점 짜리도 많은데
회사에서 특별한 메리트도 없는 댁을 뽑을 이유가
없어서 안뽑은 거겠죠.
군가산점으로 인해 이익을 보는 군필자와 손해를 보는 여성들은 전체에서 극소수에 불과해요.
어차피 대부분의 사람들은 공무원과 관계가 없죠.
그런데 이런 불이익을(실제로는 불이익이 아니지만)보는 사람들이 소수에 불과한 군가산점제도도 극렬하게 반대하는데 다른건 찬성할까요?
너 인간성이 더 더럽다.
할 말 없으면 인간성? 웃기네. 스펙 논하다가 갑자기 웬 인간성?
넌 스펙도 안되는데 취업 했냐? 웃긴다
난 적당한 스펙으로 내 전공 살려 15년을 일 했고
지금은 내가 하고 싶은 일 찾아 하고 있는 중.
원글님 의견에 찬성.
미꾸라지 한마리가 주제파악도 못하고 발버둥치고 있네요.
말귀도 못알아 들으면서 따박따박 말대꾸네.
저런것들이 군대가라 하면 게거품 물고 악을 쓰겠지..
가산점을 10프로를 준대도 안보낼수있으면 안보내고 싶은게 군대입니다.
토른하려면 좀 정당한 사유들과 제대로된 상황파악이 필요하지 않나요?
여긴 뭐 감정만 갖다 들이대고, 내 너보다 잘났다. 잘났는데도 안 됐으니 너 성격 더럽나보다 등의 저질글들이 난무하니..ㅉ
원글님 의견에 찬성 여기도요.
두 아들 키운 집
억장이 무너집니다.
진정한 남여 평등은 여자도 남자들과 같이 똑같이 징집해야 합니다.
똑같이 훈련 받고 똑같은 19개월 군복무하여 군가산점 받아 내면 됩니다.
생명을 걸고 복무하며, 일어나는 군 사고 보고, 겪으면서도 이기심에 쩔은 댓글 보니
꼭 남여 평등으로 군복무 하여야 한다고 생각합니다.
서 보니 후배 여학생 이 행시 합격 해서 총장상받더군요 동기 여학생들 공무원시험 합격도 많고요 울 아들은 이제사공무원시험준비중인데 ㅜ 확 짜증이 ᆢ원글님 말 대로 남학생들은 군대다녀와서 공무원되면 이미 같은나이대비 여자들에게 호봉에서부터 밀리는데다
어린여자를 상사로 두는일이 대부분이죠
지금 상황그대로 두면ᆢ불평등이 심화
원글님께 질문~~~
1) 군 가산점 제도는 시행된다해도 실제 군복무를 한 사람들 중 극소수만이 입는 혜택으로 보이네요. 그런데 왜 자꾸 군가산점 제도만을 거론하시는 건가요?
일단 시행되면 다른 분야로도 확산된다?? 상식적으로 윗사람들은 이미 이런 제도가 있지 않느냐며 면피하기 좋겠지요.
여성, 장애인, 군면제자들의 불이익은 두 번째이고.... 똑같이 군복무를 한 남자들 중에서 왜 극히 일부만 혜택을 독차지 해야 하나요?
2) 지나가다 님 글에 크게 공감합니다. 군의 전면적인 환경 개선, 그리고 군 복무 중 적절하게 경제적 보상을 받을 수 있는 방안을 모색해야 한다는 생각은 안드세요?
윗 사람들이 헛 돈 잔뜩 써대면서 난색을 표한다면 그걸 잡고 늘어져야지요. 왜 극소수만 혜택을 받는 방안을 전면에 내세우면서, 이윽고는 엉뚱한 남녀 대결, 여성 혐오로 넘어가지요?
군복무하는 사람들이 공평하게, 동등하게 혜택 받을 수 있는 방안을 모색해서 여론을 모으고 윗사람들 압박할 생각을 하세요.
좀 부족한 남자가 괜히 여자인척. 여자.남자 갈라세우는거 같아요.
저러면 어느쪽에서도 환영 못받지.
함께 사는 사회에서 한치의 양보도 없이
그건 가산점. 남녀를 떠나
인간 그릇이 코딱지만해서야..ㅡ.ㅡ
처음부터 100%가 보상 받을 정책만을 찾다보면 보상이 될수가 없습니다. 그리고 국가에서 먼저 보상을 해주지 않으면 사기업이 해줄까요? 사기업이 당장 안해줄거라 하는데 국가에서 안하고 있기 때문에 안해주는겁니다.
예전에 출산휴가, 생리휴가, 각종 가정 지원 복지 등도 마찬가지였고요. 국가에서 먼저 해줘야 사기업에 요구를 할 수가 있습니다.
극소수만 혜택 받으니 반대~ 이건 전형적인 여성부의 논리죠. 마치 남자를 위하는 척
음~님같은 헛똑똑이가 제일 짜증ᆢ 나라에 돈이 없다는데 멀 자꾸 돈드는 일을하라고 난리에요 군대가서 공무원이라도 혜택받는다면 비록 안할거라도 자부심돋을거같은데 그 좋은걸 왜안해요
가산점안하면 최대혜택은 여자 공무원준비생들
이겠죠 장애인은 의무 고용할당이 있으니
왜 군복무도 안하는 편하고이기적인 한국여자들에게 혜택을 주어야 하죠?
저도 군 가산점이든 뭐든 줘야한다고 생각하고요.
그게 정 불합리하다싶음 여자들에게 4-5년정도 특별세 걷어야한다고 생각해요. 그걸로 장병들 급식이라도 좋아져야죠.
한 분은 반대입장 되면 한국 여자들은 다 죽어야 한다고 침튀길 분이네요.
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