경력직으로 이직 준비중였는데 최종 합격 통보 받았습니다~
연봉 등의 처우를 미리 알아야 저도 지금 회사와 비교를 해볼 수 있을 것 같은데.. 출근일에 알려주겠다고 하네요..;;
미리 물어봐야겠지요?? 직접 만나기 힘들면 메일로 알려달라고 하면 좀 그럴까요?
경험 있으신 분들의 조언 부탁드립니다~~ 감사합니다^^
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경력직 입사시 연봉 협상 관련.. 경험 있으신 분 알려주시면 감사하겠어용~~
꼬맹이 조회수 : 4,056
작성일 : 2014-01-21 19:03:37
IP : 1.225.xxx.52
3 개의 댓글이 있습니다.
1. 헉
'14.1.21 7:08 PM (58.78.xxx.62)연봉은 기본 아닌가요?
연봉도 모르고 이직이라니 이해가...
그쪽에서 알려주지 않는것도 황당하고요
보통 연봉도 협상을 하잖아요2. 제제
'14.1.21 7:11 PM (119.71.xxx.20)저는 아니고 남편..
적성검사까지 보고 연봉협상하더군요.
내쪽 제시, 그 다음 그쪽 제시...조율..
그러고 나서 서로 절충하고
통보하고 신체검사했어요.
연봉이 제일 예민한 부분인데 ..3. 경력직이시면
'14.1.21 7:12 PM (125.178.xxx.48)연봉부터 물어 보셔야죠.
최종 통보 받았을 때, 그 때 많이 물어봅니다.
그 때 못 물어보면, 이직하기 전에 매듭 짓고 가셔야 하고요.
연봉, 연차여부, 그런 것들 세세하게 물어보지 않으면 오히려
기존 회사보다 연봉이 낮아진 채로 입사할 수도 있습니다.
출근일에 알려 주겠다는 그 회사가 더 이상하네요.
연봉도 모르고 출근을 하는 경우는 없습니다.
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