인천공항 비정규직 최소 2358명 ‘특혜·부정 채용’

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“전환대상자 최소 65%, 채용 관련 서류 없어”
“93명은 임직원 친인척… 명백한 특혜 채용”

감사원 감사 결과에 따르면 신규채용자 중 813명은 채용공고가 제대로 없는 비공개 채용이 이뤄졌다. 2358명은 관련 서류가 존재하지 않아 채용 과정이 공정했는지 판단할 수 없는 ‘깜깜이 채용’으로 나타났다. 인국공 및 협력사 임직원 친인척인 93명은 모두 비공개 채용이나 내부 직원 면접만 거쳤다.

https://n.news.naver.com/mnews/article/081/0003102525?sid=100

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정말 이나라 왜 이렇게 발전이 없죠

[ㅇㅇㅇ]

강원랜드는?

[내가]

비정규직이 원래 스펙 안되는 친인척 꼿기 딱 좋은 자리임.

[근데]

비정규직 자리가 어디인지? 그것도 궁금한데
지금 문제 되는게
보안요원과 청소직이 정규직 되는걸로 아는데
이건 기존 정규직들과 직급이 다르지 않나요?
제가 잘못알고 있나 싶은데
청소직도 보안요원도 전 정규직 됐으면 좋겠어요
청소직이나 보안요원은 정규직되도 월급 차이는
별로 안나고
다만 정년보장이 된다는걸로 아는데
청년박탈?그러는데 청년들이 청소직에 지원하는것도 아니고
무작정 정규직된다고 반대만 할게 아닌듯

[——-]

정의로운 척이나 안 하면 좋겠어오

[뭐]

다그런거죠. 정규직이 아니니.

[.....]

내 이럴 줄 알았다.

[비정규직인데]

뭔 특혜 채용. 근로 조건이나 급여 좀 알려주고 특혜인지 아닌지 판단하라고 해야지요. 모두가 선호하는 조건이면 특혜고 아니면 특혜가 아닌거지요.

[이전 제 댓글 복붙]

http://m.mk.co.kr/news/society/view/2018/10/661541/


http://n.news.naver.com/mnews/article/469/0000226992?sid=102


http://mnews.jtbc.joins.com/News/Article.aspx?news_id=NB11715181


http://m.yna.co.kr/view/AKR20181016109300004


http://mnews.joins.com/article/23138743


http://mnews.joins.com/article/23072979


http://m.pressian.com/m/pages/articles/173280?no=173280



지금 인국공 상황이 단순히 이번만의 문제로 터진 게 아니란 걸 보이기 위해 올해 아닌 기사로 찾아 붙입니다. 비정규직 친인척 검색어로 3분도 안 걸렸어요. 공시생이나 공기업 취준생 카페에선 쌓이고 쌓였던 불만들이 터진 겁니다. 
사례에 따라 친인척 아닌 경우도 있겠지만 
대놓고 친인척 경우도 기사처럼 있는 게 사실이니까요. 
그리고 티오에 영향 없다지만 영향주는 직렬도 존재합니다.
취업이 어려운 시대라 이러는 거죠. 취준생도 약자입니다.
그래서 과정의 공정함이 더 필요하다 생각하는 거구요.

권선동, 김성태 윗선들 취업비리나 
정규직화 될 자리인 줄 알고 미리 알음으로 꽂고 기회를 막아버리는 거나 이런 저런 빽없이 그저 공부하는 취준생에게 박탈감은 같죠.
과정의 공정함이 있어야 합니다.

지금 취준생은 인국공 하나만으로 뭐라는 게 아니고
앞으로 계속 이럴 거 같으니
제발 평등하게 경쟁 좀 하게 그만하라는 겁니다.

[...]

앞으로 비대면시대와서 출장도 여행도 사라질판인데 있는 공항직들도 줄여야되는데 더 뽑아서 어디 써요?

[비정규직도]

다 줄로 들어와요
관공서도 전관예우 차원에서 그들 끄나풀이 내정자로 정해져 있어요
아무나 비정규직 할수 있는 시대 아닙니다
시험 안치니 연줄이나 백이 있어야 취업됩니다

[일반대기업도]

돈쓰고 줄서서 들어가는거 한다리 건너면 다 들어가요.
남의 일인줄 알았더니

공정한 사회는 글렀어요.

[금금]

더 꿀 공기업 강원랜드 배아파 하자구요

[..]

쓰레기들 그럴줄 알았음