회사에서 제공하는 이력서 양식이 있더라구요.
이력서, 자기소개서, 개인정보동의서 주로 이렇게 구성되어 있던데
저걸 작성해서 회사에 보내고 면접까지 거쳐서 합격이 되고 나면
그 이후에 따로 세부서류들을 요구하나요?
이를테면 주민등본이나 대학졸업증명서나 이력서에 적힌 각종 자격증명서 같은 것들이요.
주민등본은 사대보험 때문에 필요할 수도 있겠고,
다른 서류들은 가짜로 적을 수도 있으니 요구할 것 같은데 아닌가요?
보통 어떤 식으로 하나요?
자유게시판
드러낼 수 없는 고민을 풀어보는 속풀이방
구직에 합격하고 나면 각종 서류 더 요구하나요?
급질 조회수 : 1,274
작성일 : 2019-02-15 22:44:32
취업사이트를 통해 구인란을 보면
IP : 1.236.xxx.190
4 개의 댓글이 있습니다.
1. . . .
'19.2.15 10:47 PM (122.38.xxx.110)등본
졸업증명서
자격증사본
경력자면 경력증명서 등등2. ..
'19.2.15 11:36 PM (211.219.xxx.204)주먹구구 아니고서는 당연히 다 요구합니다.
졸업증명서, 성적증명서, 경력증명서, 주민등록등본, 어학이나 자격증 사본 등등..
소기업이면 성적증명서, 경력증명서, 어학이나 자격증 사본은 건너뛰는 경우도 있어요. 하지만 졸업증명서, 주민등록등본(주민번호 13자리 다 나오게, 4대보험 등록때문) 정도는 무조건 받습니다.
큰 기업은 위의 서류들 외에 상세증명서, 신원 관련 서류(경찰청 범죄기록 조회때문)도 추가로 요구하고, 합격자가 제출한 경력증명서 사실 조회를 위해 공문 보내는 경우도 있구요.3. ...
'19.2.16 2:06 AM (118.176.xxx.140)일반적인 대기업이라면
당연히
다 요구합니다
중소기업이면 대충 넘어가기도...4. 순이엄마
'19.2.16 8:46 AM (112.144.xxx.70)건강검진
졸업증명서
경력증명서
자격증 사본
기타 서류 요구하구요
이력서와 다른경우 합격취소
☞ 로그인 후 의견을 남기실 수 있습니다
N