아버지에게 사업물려받는 자식들

[중소기업]

상대적으로 편한삶인거 맞죠?
지잡대 나와서 아빠가 하는
중소기업회사 들어와. 부친돌아가시고
물려받아 50대된 사람봤는데 386세대
자기위주로 살아서 그런지
대화할때 답답하고 벽이 느껴져요

[,,,]

물려 받아서 사업 수완이 있어야지 겨우 유지 하거나 망하는 사람도 간혹 있어요.
갑의 입장에서 살아서 여러가지 문제점이 있을수 있어요.

[ㅡㅡ]

사업 쉽게 생각하는데 물려받았든 아니든 사업 자체가 힘들어요
물론 아버지가 키워 놓은 게 있고 그걸 물려받는다는 게 좋은 부분이야 있겠죠
근데 그거 유지하는 게 얼마나 힘든지 아세요
저희 아버지도 사장이라 밤낮 없이 일하시고 지금 사장인 자기 아버지 밑에서 배우는 지인도 주말조차 없고 머리에 온통 일생각밖에 없어요 젊은 나인데도

[ㅎㅎㅎ]

창업주 2세들
엄청 고민 많아요.
지키는것만도 힘들다고...
잘못하면 폭망...

[ㅡㅡ×]

죄송한데 아버지 오른팔이 도와주던데요

앙드레김아들도 오랜직원분이 도와주심
근데 재산을 직원에게도 주셨어요

[제일힘든점]

잘되면 부모덕
잘못되면 아들탓

그게 제일힘들지요.

[....]

당연히 편한 삶입니다.
인생이라는 마라톤에서 저 멀리 앞서서 경차라도 타고 출발하는 거잖아요.
그런 사람들은 저 뒤쪽에서 맨발로 달리기를 시작해야 하는 사람의 힘든 사정 같은 것은 당연히 모릅니다.

[ㅡㅡ]

원글은 그냥 그 사람이 싫어 이유 붙이는거고

그와 별개로 편한 삶이 아녀요.
금전적으로는 여유로울 확율이 높지만
주변 시기 질투에 부모와 비교질 말이 얼마나 많은데요.

물려받은게 많으면 편할거다는 일차원이죠

[월급받는 사람들도]

치사하고 더러운 꼴 참아가며 그 이상으로 힘들게 삽니다.
그래도 자기 사업하는 사람들은 수입이라도 많잖아요?

[흠...]

미안하지만,
물려받아서 해보시던,
자식에게 물려줘보시고 어떻게
진행이되어나가는지 겪어보시고 난후에
다시얘기해보세요

[...]

회사 오너들 업무강도는 상상을 초월해요
사업도 월급쟁이들처럼 남의 돈 받는 거예요
직원들 부리면 쉬울 것 같으세요? 절대 쉽지 않아요
가족이 사업하는 분들 겪어나 보고 저런 소리 하는 건지

[제 주변을 보면]

노하우를 이어받아 편하게 시작은 하지만 유지하기 힘들어 하는 사람 있고요.

한분은 관광지 경치좋은 펜션운영하는데
손님이 저절로 오는 펜션이라 노력안해도 돈이 화수분처럼 들어와요.
저희가 보기엔 너무 부러운 삶인데
본인은 시골구석 늘 보는 풍경이라 감사한것도 모르고
너무 답답하고 무료한 삶을 사는것 같아요.

[역시]

'자기위주로 살아서 그런지 대화할때 답답하고 벽이 느껴'지는 것은 부모 사업 물려받은 분들의 공통점인가 봅니다.

[..]

물려받을 때야 좋죠. 하지만 본인이 잘 못하면 말아먹는 것은 순식간. 현상유지도 어렵고 더 규모를 키워낸다면 그건 본인 역량이죠. 게다가 아버지가 회장일 때부터 일하시던 가신급 임원들 중 아들이 물려받으면 본인 뜻대로 좀 휘두르려는 분들도 일부는 계시죠. 전부는 아니라도. 남사친이 아버지가 오래 일하시던 중소기업 물려받아서(?) 사원급부터 일했는데 (요즘은 연락하지 않아서 직급 몰라요) 그 나름대로 고충은 있더라구요.

[뭐...]

세상에 어려움 없는 삶이 없지만 줄세워 보자면 편하고 유리한 삶인건 당연하죠.
사람들에게 부러움 사는 건물주, 임대 사업자도 골치 아픈 일 천지지만 편한 삶인거고 그렇죠 뭐.

[...]

중소기업도 만만치는 않을텐데요....아무래도 출발점은 앞서 있으니까 유리한 삶이긴 하겠지만... 솔직히 중소기업같은건 본인이 유지를 못하면 말아먹기 쉽잖아요.. 그냥 완전 편안한건 건물주 같은 삶이지만... 솔직히 그것도 뭐 월세 잘 안나오고 하면 안 힘들겠어요..???

[지인이 중소기업]

은 아니고 맛집인데요
건물 물려받고 1층서 편히 장사해요
일단 맛은 물려 받았으니
대신 몸이 고달프죠
돈은 많지만 쓰러 다니지도 못하고요

금수저랑 흙수저는
비교불가 입니다

[....]

부담 백배일듯한데요
장사하고는 또 다를듯
남 일은 망하든 어쨌뜬 시간만 때우면 돈 받지만
내일은 되도록 해야하고 월급도 책임져야하고
어려움이 있네 어쩌네해도 퇴근할땐 직원들이 훨 마음 편해보이는데

[..]

일단 사업이라는 자체가 함든거에요
월급쟁이들은 주말에 쉬기라도 하지, 사업하면 휴일이 없어요
계속 일이 머리속에 뱅뱅 돌아서 편하 자지도 못해요
게다가 물려받는 사업이면, 상속세 가업승계상속세도
만만치않고 조건도 까다로와요
회사 키우기보다 지키기가 더 힘든 경우도 많고요
물려받아서 꽉 막힌게 아니라, 사업하면 보는 시야가 달라져
(놈팽이 아닌 이상) 일반 월급쟁이 하는 말들이 좀 한심해보이는가
보더라구요. 물질적으로는 여유가 있겠지만..
중소기업운영하는 사람들은 대기업이나 거래업체의 월급쟁이들에게
완전 을이에요 접대하기 바빠요

[책임감이..]

사업체를 운영한다는 건 그 회사 직원들, 그리고 그 가족들 생계를 책임지는 거예요. 부담이 엄청나지요. 사람 관리하는 게 쉬운 일도 아니고요.