사직서를 제출했는데요~

[멘붕]

6월 15일에 사직서를 제출했어요~
후임자 뽑구 인수인계할 시간고려해서 퇴사날짜 7월 25일로 제출했구요~ 긍디 오늘 후임자가 왔는데 28일까지 인수인계하라네요~ 담달 초까지 근무해야 1년지나 퇴직금을 받을 수 있어요~
내참 이렇게 양아치인줄은...
이럴경우 부당해고 신고 할 수 있을까요?
너무 열받네요 ㅠ

[ㅇㅇ]

아니 원글님이 사직서를 너무 일찍 제출하셨네요...
왜 7월 초까지 근무해야 퇴직금을 받을수 있는데 6월에 제출하셨나요..
7월 초 넘어서 제출하셨어야죠..
퇴사날짜는 조정이 가능한거예요. 일단 퇴직하기 한달전에만 제출하면 되는데 퇴직금이 걸려있을땐
보통들 방어적으로 1년 넘은 시점에 사직서 내죠..

[멘붕]

글쿤여...제가 너무 좋은 회사만 다녔군여...

[멘붕]

사직서 낼 때에는 8월초까지 퇴사일자 정하지말고 날짜조정하자고 씨부리더만

[아무리 그래도]

퇴직금 받고 싶다고 솔찍히 말하세요.
휴가도 남아 있을수 있잖아요
그래도 그전에 나가라고 하면 근로 감독관 찾아가세요.

회사에서 일방적으로 날짜 정할수 없습니다.

[순수]

너무 순수하셨어요.
1년 지난 시점, 명절지난 시점에 사직서 제출하죠.

회사가 너무 양아치기는한데 ...

[순수]

연차 계산해보셨어요.

[멘붕]

이 회사는 연차가 없어요ㅠ

[...]

연차없는 회사도 있나요???

[엥???]

1년 지나고 사직서 쓰야 하는거 아닌가요????

[멘붕]

껄껄~오늘 후임자가 그만뒀네요 ㅋㅋ