저 그 나이에 스펙 좋아요. 좀 쉬다 다시 일하려고 했는데 취업이 안되네요. 그래서 지금 시급 받고 파트타임 합니다. 이러면 죽겠다 하지 않는 이상 그만 두지 마시길
그회사가 상사것도 아닌데 뭐히러 못된 상사땜에 님이 그만둬요.상사가 못된짓 할때마다 철저히 수첩에 기록해 두셨다가 위에 보고 하세요.님이 살아야지요.
음 각자 경험한 바가 다 다른 관계로 쉽게 말 하기가 어렵지만 제 경우는 상사의 문제점이나 받아들이기 어려운 지시 등을 맨 윗 관리자에게 털어놓았다가 심한 역풍을 맞았습니다
오래 같이 사무실에 있었던 사람끼리 동지가 되더군요
연봉이 아쉽긴해도 님을 병들게 한다면 관두는게 낫지않겠나요
저는 절반도 안되는 연봉인데 온통 사람나가면 가족으로 채워넣는통에
더는 물러설곳도 없는 직장이네요
내년봄에 관두려구요..
어딜가든 진상은 있어요 어차피 그만둘 기분이면 상사한테 할말 다 하면서 그냥 무시하고 지내면 안될까요?
인간관계, 업무 만족하면서 다니는 사람이 있을까요. 그 정도면 연봉도 높은데 저라면 다닐거 같아요..저는 1인가구라 그만두는거 상상도 못합니다
차라리 부서이동을 해보시는게 낫지 않을까요.
저라면 아이도 없다면 당장 한살이라도 젊을때 관두고
자격증이나 전문직 공부 시작하겠습니다
솔직히 상황이 너무 좋으신데요
아이 둘이나 있고 남편 실직하고 집도 없고
그야말로 사면초가이던 직장 상사 46살에 딱 그만두고 2년 변리사 공부하던거 기억나네요
그야말로 필사적으로..
지금 연봉 1억넘는 변리사로 합동사무소 내고 일합니다.
환경이 너무 좋아도 사실 재고 따지고 하느라 다른걸 못하더라구요
저는 님보다 연봉이 약 1.9배였는데 올해 관뒀어요. 저도 애가 없고 남편은 대기업 부장이구요. 퇴가 후 너무너무 행복하게 잘 지내고 있습니다. 열심히 운동하고 현미밥 먹고 하면서 체중도 10킬로 줄였고, 위험수준이던 혈압/고지혈증도 정상으로 돌아왔어요. 지방간도 호전되었고.... 물려줄 자식이 있는 것도 아닌데, 감당하기 어려운 수준의 스트레스를 견디며 수명을 단축시킬 필요는 없다고 생각해요.
아.. 저도 비슷한 경우.. 40대 후반인데요.. 저는 남편도 몸이 좋지않고 아이도 어리고 해서.. 어찌 어찌 버티고 있는데.. 정말 체력도 안따라주고.. 머리도 찌릿찌릿한게 한계를 넘은것같아요. 한달한달 버티고 있는데.. 얼마 못견딜것같아요.. 퇴직 후 뭘해야하나.. 여기저기 찾아보고 있어요~
곧 마흔되니 새로운 잡 (직장말고)으로 도전을 할까. 이대로 주저앉을까 고민입니다.무모한 도전일까요? 답답합니다.