해외에서 직장 다녀보신 분들.

[lifegoeson]

실제로 해외취업 해 하시고 해외에서 직장 다니신 분들.

혹은 다녀보신 분들. 자신이 생각하는 해외취업의 장단점 알려주세요 !

[글쎄요]

오래 전 이긴 하지만 제 경우 9-17 근무였고 점심시간은 2시간. 걍 시간되면 무조건 나가요.
근데 한국 직장은 근무시간은 길지만 농땡이 치는 시간이 많더라고요. 제가 민간 대기업, 공기업, 교직, 외국기업 다녔는데 글쎄요. 다 장단점이 있어요.

일단 현지 기업은 현지 문화에 완벽 적응해야 스트레스 최소화됩니다. 근데 어지간한 분들은 몸에 각인된 문화를 지워내기 힘들어요(아마도 1% 정도가 가능). 아무리 돈을 많이 벌어도 어려서 먹었던 음식 절대로 놓기 힘든 것과 마찬가지죠. 때론 축복이고 때론 저주 ㅎㅎ

[...]

저녁이 있다는게 회식이나 술 문화가 없으니까 퇴근하면 내 시간이에요.
상사나 보스한테 이름 부르지만 예의는 갖추죠.
보통 정시퇴근. 바쁘면 야근도 합니다.

바쁜남편은... 퇴근시간 지나고 늘 한시간 더 일합니다. 매니저라 수당 없음. 집에오면 8시.

상사 눈치를 보지는 않지만 일 때문에 쪼이는건 어디나 같아요.
일을 못한다고 인격적 모독을 당하지는 않습니다.

그런데 어디나 똘아이들은 있어요.
제 친구는 영국인 상사가 소리지르고 퍼스널 어택하는 사람이었는데 자긴 첫 직장이라 모르고 당핬다고 하더군요.

[구체적 예?]

신입을 가르쳤습니다. 일을 잘 못합니다.
"야, 이런것도 모르니? 학교에서 뭐 배웠니?" 이런말 절대 입 밖으로 안 냅니다. 재교육 합니다.

업무에 실수가 있었습니다.
"이것 저것 잘못 됐어. 고쳐와" "응"

[...]

무리한 야근을 하게 되면 매니저가 미팅을 하자고 해서 문제점 보완하는 등 절대로 야근할 수 없게 하구요. 회식도 없고 어쩌다 동료들이랑 밥먹게 되어도 더치페이하구요. 하지만 9-5로 끝나서 해외에 취업이 되었고 가족들이 없으면 아무래도 좀 외롭죠. 첨에는 여행이다 모다 괜찮겠지만 그것도 시들해질때쯤이면 외로움이 생기죠. 그 외로움을 잘 이겨낼 수 있으면 해외취업은 괜찮구요. 다 장단이 있어요. 해외에 평생 눌러앉을 거 아니면 정말 경력만 빨리 쌓고 기간 정하셔서 그곳에서 배울 거 다 빨리 습득한 뒤 한국와서 재취업하시던가요. 그런식으로 플랜을 좀 미리 짜가세요.

[ㅎㅎ]

저도 문화충격이었는데요,

신입?(사실 경력사원이지만)사원 환영회를

점심식사로 합니다 ㅎㅎㅎ

저녁 회식.. 일년에 딱 한번 크리스마스 즈음 하죠.

온가족 초대해서요.

[제 경험으로는]

전 한국에서는 90년대 초에 관공서에서 일해봤고, 개인사업장에서도 일을 해봤는데요.
한국의 직장은 직급이 높아질수록 실제로 근무하는 시간은 별로 없고 일은 다 아랫사람들이 알아서 해주면 그것을 결제만 한다거나, 출근, 퇴근시간 중간에 사라졌다가 와도 누가 터치하는 일이 없다. 라는것을 느꼈어요.
미국에서 직장생활하면서 느낀건,
위로 올라갈수록 근무시간도 더 늘어나고, 직급에 따른 스트레스와 일의 양도 비례해서 는다. 라는 겁니다.
신입사원일때는 정말 점심시간도 충분하게 주고, 출퇴근시간도 좀 널럴했는데요. 승진해서 높아질수록 출퇴근시간이 흐릿해지고, 일의 양도 어마어마하게 늘고, 퇴근해서도 로긴해서 일 해야 하는 시간이 높아집니다.관리자급이 되면... 그냥 퇴근한 시간들도 다 일하는 시간이 되어 버려요. 출장도 내일 당장 가야 되는 일도 많아지고요. 미국에선 상사가 직원들 평가도 많이 하지만, 직원들이 상사 평가도 하니까 서로 눈치 봅니다.

[...]

나이 불문하고, 실력 우선이라, 실력 없으면, 바로 비난 들어오고..

한국 회사에 비해서 일의 양이 엄청 많은 것 같아요.
한국회사는 점심 시간 우루루 몰려갔다 늦게 올때도 많았는데 , 여긴 점심도 샌드위치 책상에서 대충 먹고 일할 때도 많아요.
재촉 하지 않은데, 일이 많아요.

자유로운 것 같은데 , 눈치 많이 봐야 해요.
말하지 않아도 지켜야 하는 매너가 참 많은 것 같아요.