다른팀 팀장님에게 메일을 보낼때 울팀 팀장님을
***팀장이 라고 낮춰불러야하나요? ***팀장님이 라고..높여불러야하나요.
두분팀장님이 동등하다고 봤을때요..
다른팀 팀장님에게 메일을 보내면서 울팀팀장님에게도 참조로 넣어서 같이보실꺼거든요...;;;
다른팀 팀장님에게 메일을 보낼때 울팀 팀장님을
***팀장이 라고 낮춰불러야하나요? ***팀장님이 라고..높여불러야하나요.
두분팀장님이 동등하다고 봤을때요..
다른팀 팀장님에게 메일을 보내면서 울팀팀장님에게도 참조로 넣어서 같이보실꺼거든요...;;;
둘다 높입니다. 더군다가 두 분이 동급이라면 다 높이는 게 맞습니다.
팀장 둘 관계를 떠나서 님보다 높은 직급이면 높혀야죠
윗님.. 가령 사장님에게 말할때는 우리팀장님을 낮추는게 맞아요..
홍길동 팀장이 라고 님자 안붙이는게 맞아요.
바른 표준말법은 원글님이 생각하는 게 맞아요
그러나 이 경우는 둘다 같은 직급이고
님자를 붙이는 게 맞다고 생각하는 사람이 많으므로
그냥 현실적인 처신 상...님 자 붙이세요
둘다 높입니다.
말 이쁘게 하면 목숨도 건집니다.
압존법이라고, 나보다 높은 직책의 사람을 임원에게 얘기할 때 존칭을 붙이지 않는 것이라고 했는데,(박부장님이 아닌 박부장이처럼요)요즘은 군대를 제외하곤, 압존법 없어지는 추세라
나보다 높은 직책이면 무조건 존칭해야 하는 곳으로 알고 있어요.