아직 수습이에요
이제 2개월이라 수습 끝나려면 한달은 더 있어야 되는데요
회사에 2년된 남자 직원이 있어요 일은 2년 됬으니까 잘 하는거 같은데
..회사에 부장이 하나 있는데 직원 알기를 좀 개떡;같이 ..그렇게 직원들을 취급해요
남자직원한테도 이자식이 이새x 가..이렇게 부르고..
암튼 일을 하는데 이 남자 직원한테 이 부장이 무슨 일을 시켰는데..일을 하는 도중에
둘이 충돌이 생겼어요
좀 언성이 높아지긴 했는데..
둘이 그래도 회사 끝나고 술도 자주 먹고 말도 잘하고 친하더라고요?
그런데 자기한테 대 들었다고 그 남자 직원 그다음날로 짤라 버리네요
이 부장이 회사 초기 멤버라..사장도 뭐라 말 못하고..
사무실에서 둘이 의견충돌 난거 보기는 했는데
남자 직원이 막 심하게 대들지는 않았거든요
너 해고야 짤라 버릴꺼야
이러더니 진짜 짤랐다는;;
전 수습 끝나면 당연히 정직원 될줄 알았는데..
지난번에 제가 자기한테 대 들었다고 정직원 되기전 짤라 버리겠다는둥
넌 이 회사 오래 다니기 힘들겠다는둥
매일 저런말을 하네요 짜증 나게
사장님이 저 일 잘 한다고 이뻐해 주시거든요
그러면 옆에서 맨날 저게 뭐 일잘하냐고
저런거 필요 없다고
..그 남직원 짤라 버리더니 저한테 이젠 저게 이게..이렇게 불러요
사장님이 그렇게 부르지 말라고 ..외부 손님들이라도 오면 뭐라고 생각하겠냐고
몇번을 말해도 들은 척도 안해요
암튼
작은 회사는 이렇게 직원 쉽게 짜르기도 하는 군요
제가 대들었다는 것도 저 오기전 직원이 잘못한 일을 가지고 몇날 며칠을 제가 잘못했다고
난리쳐서 내가 한일 아니다...그 직원이 실수 한거 가다..라고 했다고 대들었다고 저러네요
휴...경력 1년정도만 쌓아서 좀 더 큰곳으로 옮기고 싶었는데..
취업난이라 힘들어요